重庆市荣昌区总工会:服务职工显真情 助力发展献力量
荣昌区总工会开展“工会进万家”调研走访慰问 荣昌区总工会积极开展“劳模在身边、工匠传帮带”主题活动 盛夏时节,走进荣昌区,呈现在眼前的是一幅壮丽多彩的新时代发展画卷。在这里,我们不只感受到火热的发展气息,更看到工会组织倾情“服务大局、服务企业、服务职工”的身影。 今年以来,荣昌区总工会切实保持和增强政治性、先进性、群众性,坚持以职工为中心的工作导向,突出主责主业,致力精准服务,教育引导广大职工“听党话、跟党走”,主动投身到荣昌发展大潮中,激情展示工会力量。 广泛开展劳动竞赛 激发职工建功立业 努力激发广大职工投身于经济社会建设的主动性,是工会工作的一项重要内容。 今年以来,荣昌区总工会紧紧围绕“十四五”规划,广泛开展劳动竞赛和“安康杯”竞赛,积极开展“劳模在身边、工匠传帮带”主题活动等,大力弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神,积极引导广大职工在荣昌区改革发展第一线建功立业,为荣昌区经济社会发展作出新贡献。 他们推荐评选重庆明珠塑料有限公司维修班组获全国工人先锋号荣誉称号,重庆市荣昌初级中学、重庆永健生物技术有限责任公司荣获重庆市五一劳动奖状,荣昌区公安局交通巡逻警察支队勤务三大队、国网重庆市电力公司荣昌区供电分公司用电检查班、荣昌中学校技术组获得重庆市工人先锋号荣誉称号;推荐报送黄介、范才良2人获得重庆五一劳动奖章。 同时,组织动员全区基层积极开展网上劳动竞赛和“安康杯”竞赛,组织15家企业开展网上技能竞赛,已有11人分别获得劳动之星、技能之星、创新之星、服务之星等。并指导卫生健康委、大成教育集团等系统行业成功开展家庭医生知识竞赛、荣昌区美容行业技能大赛等。 今年五一前夕,邀请全国总工会文工团到荣昌进行抗疫慰问暨纪念中国共产党成立100周年慰问演出,并对荣昌区第三届“棠城工匠”进行颁奖表彰,在全社会大力弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神。同时,组织全区各级劳模、棠城工匠、先进工作者、五一劳动奖章获得者代表开展“唱支山歌给党听”主题快闪拍摄演唱活动,展现了劳模工匠先进代表的工作和生产生活,更体现了劳动者的良好形象,引起社会强烈反响。 为充分发挥各级劳模(先进工作者)、工匠在基层社会治理中的示范引领作用,广泛动员社会力量参与,在全区部分基层工会试点开展“劳模在身边、工匠传帮带”主题活动。他们结合新风小院主题和劳模各自实际,采取志愿服务、无偿援助等方式,组织动员各级劳模、先进工作者、工匠开展励志分享、技能培训、健康咨询、教育引导、技能比武等专题活动18场次,让劳模、工匠主动投入到基层社会治理行动中来,促进劳模、工匠在基层治理、乡村振兴中贡献智慧和力量。 为深入贯彻党的十九届五中全会精神和习近平新时代中国特色社会主义思想,大力弘扬劳模精神、劳动精神和工匠精神,选拔出优秀职工参加了在万盛举办的川渝旅游技能大赛和在永川举办的智能制造大赛,一名选手获得景区讲解三等奖,荣昌区总工会获评优秀组织单位。 做实帮扶维权服务 温暖职工促进和谐 “突出服务职能,发挥工会桥梁纽带作用,倾心倾力为职工办事、替职工着想,竭力把一桩桩实事办好,让广大职工群众真正感受到‘娘家人’的温暖,是我们坚持不懈的追求。”荣昌区总工会相关负责人表示,他们始终坚持民生导向,以职工为中心,主动服务职工群众,提升群众获得感。 ——倾情帮扶救助,把温暖送到职工群众心坎上。 今年以来,荣昌区总工会坚持把关爱职工、困难救助作为工会职能的重要一环,通过积极开展送温暖和帮扶救助工作,走访慰问春节期间留岗人员,开展抗疫一线职工慰问以及六一儿童节慰问,扎实开展临时救助,切实把温暖送到职工群众心坎上。 他们在坚持为困难职工送温暖日常化、经常化、机制化、长效化的基础上,结合节假日具体情况开展送温暖活动,元旦春节期间走访慰问五一劳动奖章获得者、非公企业基层干部、互助会重疾会员、企业困难职工、坚守岗位的交巡警、困难劳模等,为他们送去节日慰问金3.83万元,为农民工、环卫工人、困难企业及职工、防疫一线人员等送去春节大礼包518份,为消防队员送去棉被30床。 开展支持企业2021年春节期间稳岗留工“送温暖”活动,向留荣的外地员工发放慰问金4.1万元,并同步开展“留荣有你·爱荣有我——学党史·感党恩”线上党史有奖竞答活动。扎实开展“我为群众办实事”实践活动和“工会进万家”活动,深入科力线缆、永荣机械、安北陶瓷等企业调研、走访和慰问。 慰问高新区实验小学、清升镇回龙完全小学及其代管村小共计217名困难职工家庭儿童、留守儿童,为他们送去书包、儿童读物、马克笔等六一儿童节礼物,将党的温暖和工会组织的关爱送到广大职工及其子女身边,引导广大职工子女从小听党话、感党恩、跟党走。 对遭遇突发事件、意外伤害、重大疾病或者其他特殊原因导致基本生活陷入困境,自身和家庭无力解决当前困难的4名困难职工进行临时救助和慰问,发放救助金8000元,解了他们的燃眉之急。 ——推深做实维权服务,为职工撑起“保护伞”。 维护职工的合法权益,是工会组织各项工作的出发点和落脚点。荣昌区总工会始终站在维护职工合法权益的第一线,竭力强化维权工作,积极主动地为职工办事、替职工着想,切实为职工撑起一把“保护伞”,竭力维护职工队伍的稳定。 积极开展女职工维权月活动。广泛组织发动职工积极参与“情系女职工法在你身边”全国职工线上法律知识竞赛活动,着力提高相关法律法规政策的知晓率、普及率;在人民广场实地开展宣传活动,现场解答疑惑并将维权电话告知广大群众;开展女职工维权进企业活动,邀请百君律师事务所专业律师开展女职工普法维权专题讲座;邀请区妇幼保健院妇科专家和区家庭教育讲师团心理专业老师为女职工们举办女性健康知识讲座和心理健康讲座;组织基层女职工干部参加基层女职工“两癌”筛查,营造全社会关心关注女职工权益、促进性别平等的良好氛围。 积极开展“尊法守法·携手筑梦”服务农民工公益服务行动。开展服务农民工法律宣传、国家安全教育日活动,举行专题座谈会,律师现场为职工解答生活、工作中涉及到的法律问题。大力宣传《劳动合同法》《保障农民工工资支付条例》等与群众生产生活密切相关的法律法规,组织开展“送法进社区”“送法进万家”活动,让广大群众真正了解《民法典》,主动学法,自觉用法,有效维护自身合法权益。开展春风送法律行动,并联合区司法局成立劳动争议纠纷人民调解委员会,积极预防和妥善化解劳动争议矛盾纠纷,切实维护职工合法权益,充分发挥工会劳动争议纠纷调解中心平台作用。 不断深化互助帮扶工作。组织职工参加2021年度互助保障工作培训,促进职工互助保障事业持续健康发展,提高职工互助保障的知晓率和覆盖面。邀请互助会特约教授为基层会员们开展健康公益大讲堂讲座《情绪与压力管理》,获得会员们的喜爱和一致好评。上半年申请互助金理赔382次,总金额121.95万元,让广大互助会员感受到互助保障带来的幸福感和获得感。 努力推动构建和谐劳动关系稳定发展,在区三方四家框架内积极参加会议、参加培训、提供建议和意见,推动昌元化工、凯歌电子等企业参与2021年和谐企业培育行动。指导基层工会开展厂务公开民主管理工作,协助市总工会民主管理部门来荣调研指导,完成民主管理示范点授牌。 丰富职工文体活动 提升凝聚力战斗力 开展职工文体活动是提高职工身体素质、激发工作热情的有效载体,是工会工作的传统,同时也是新时期对工会工作新的要求。为此,荣昌区总工会主动担负起责任,积极推动开展丰富多彩的职工文体活动。 为响应国家《“健康中国2030”规划》和习近平总书记号召把人民健康放在优先发展的战略地位,树立健康观念,倡导健康文明的生活方式,推动荣昌全民健身和全民健康深度融合,荣昌区总工会联合区体育局开展了2021年“移动通信”杯荣昌区全民健身跑活动,吸引500名职工参加比赛。 为推进成渝地区双城经济圈旅游融合发展,响应乡村振兴、旅游唱响“四季歌”的总体要求,结合古佛山—道林沟景区优质自然资源及春季樱桃采摘资源,进一步提升成渝两地旅游的知名度和美誉度,助力古佛山创建国家AAAA级景区,荣昌区总工会联合区文旅委、区体育局、万灵山旅游开发公司、清升镇人民政府举办荣昌第四届古佛山·道林沟樱桃采摘节暨首届巴蜀栈道越野赛,工会系统共组织35支队伍,140人参加比赛。 荣昌区总工会还充分利用广大职工的业余时间,培养职工高尚健康的兴趣爱好,提升职工思想道德、知识技能、身体健康、心理健康等方面综合素质,联合区文化旅游委、团区委、区妇联举办荣昌区2021年春季职工综合素质提升培训班,涉及拳击、插花、舞蹈、书画摄影、游泳、陶艺、烹饪、羽毛球等22项课程,共有2700名职工参与培训。 为进一步丰富职工体育文化生活,加快推进全民运动健身模范区创建工作,激发全区广大职工以饱满昂扬的精神状态助推工作和学习,荣昌区总工会联合荣昌高新区举办了庆祝五一劳动节“琪金杯”企业职工健身跑暨乔丹体育乐跑节比赛,共吸引1277名职工参加乐跑比赛。 与此同时,还开展了“只为遇到你·521联谊活动”,为青年之间联谊交友提供机会和交流平台,100余名单身青年职工参加了此次活动。针对此次联谊,荣昌区总工会还将继续跟踪牵手情况,继续围绕服务青年职工就业创业、婚恋交友等内容,结合青年所需所想,陆续开展相关活动,持续为青年职工服务。 坚持“党建带工建” 夯实工会基层基础 今年以来,面对创新发展、高质量发展的时代新要求,荣昌区总工会坚持“党建带工建”,持续加强工会基层基础和自身建设,进一步夯实工会力量,努力推动全区工运事业上台阶。 他们认真落实党建带工建工作机制,依托镇街、工业园区开展输出输入地农民工入会,依托行业主管部门、就业平台推动货车司机、快递员等灵活就业职工入会,截至目前,新增工会组织10个,新增会员1719人,并在重庆尚上服饰有限公司建立农民工入会试点单位1个。同时,全面落实《推进基层工会组织和工会会员实名管理工作方案》,完善工作机制和信息录入,推进基层工会组织和会员实名制,做实基础性数据。 为深入开展党史学习教育,为基层工会和职工办实事解难题,在党政工作大局中更好发挥工会组织作用,今年荣昌区总工会选派3名机关干部赴重庆江驰物流设备制造有限公司开展蹲点服务工作,帮助企业开展组织建设、劳动关系协调、职工之家建设等工作,不断促进基层工会组织规范化建设。 为充分调动非公工会主席工作积极性,增强职业荣誉感,激发非公组织工会活力,荣昌区总工会积极开展会员实名制信息系统内会员录入在100人以上的非公企业进行清理核实,按时按标准发放非公主席补贴。 此外,扎实开展全国模范职工之家结对共建工作。他们及时召开“结对共建”见面会,认真听取重庆瑜瀚科技有限公司工会职工之家建设开展情况,并对职工之家建设工作提出意见和建议;组织瑜瀚科技公司人员到华森制药集团进行实地观摩,现场学习职工之家建设工作开展情况;组织工会干部不定期到结对企业工会进行业务指导,提高结对企业工会干部的业务水平,及时为结对企业答疑解惑。 值得一提的是,今年荣昌区总工会积极启动智慧工会工程建设,同时,积极推动建立农民工劳动服务站,分别前往广东省深圳市和贵州省六盘水市开展荣昌籍农民工务工情况调研工作,具体了解荣昌籍农民工的生活、工作情况,了解其工资拖欠、加入工会、维权帮扶情况,并写出调研报告。预计今年9月底全面建成深圳市、六盘水市两地的荣昌籍农民工服务工作站。 “我们切实履行全面从严治党主体责任,推动党的建设工作走深走实。”荣昌区总工会相关负责人介绍说,今年以来,工会党组织切实加强政治理论学习,加强党员培训工作,加强廉政教育。 他们认真学习全国“两会”精神及习近平总书记系列重要讲话精神,以及市委五届九次全会、区委十四届十次全会精神,参加驻区委统战部纪检组廉政学习培训,组织机关廉政培训和以案说法,在实践中不断升华学习成果,党内活动与本职工作、日常工作、重点工作有机融合、相互促进。 深入开展警示教育和岗位廉政教育,通过集中学习中央、市、区各级党风廉政会议精神、法律法规、各类文件以及观看正反典型警示教育片等多种形式的廉政教育活动,不断提升党员干部廉政意识;严格落实廉洁自律各项规定,做到工会困难帮扶、助学、送温暖等各项政策公开透明、集体研究,工会的财务管理、经费支出合理规范。 在“七一”前夕,荣昌区总工会还到远觉镇狮子桥村联建支部、昌元街道、海棠社区党支部、安富街道、普陀村党支部开展慰问,对重庆尚上服饰公司在职党员、机关退休党支部、外派驻村工作队队员开展慰问。 围绕中心、服务大局,是荣昌区总工会始终如一的坚持。当前,荣昌区总工会正一如既往铿锵前行,坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,坚持以职工为中心,忠诚履职、创新工作,团结动员广大职工群众建功立业,服务荣昌高质量发展,共同开创荣昌工会工作新局面。 通讯员 李亚兰 饶微 记者 何军林 |
原文链接:http://www.pacq.gov.cn/rdjj/2021/0716/107379.html
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答 工作区域您自己申请,一般是长期居住地、户籍所在地或者业务范围,以方便开展工作为依据。
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答 各专兼职人员授权使用的网站数量和栏目是不一样的,详情请联系客服咨询。
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答 证件样式没有区别,平台使用费一样,根据申请人的工作方向需要确定。
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答 法制内参是政讯通·全国法制调研中心的核心网站之一。提供法律咨询、法制宣传、依法维权服务。
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答 法制内参网是政讯通·全国法制调研中心的核心网站,主要面向于调研员、社会监督员等专兼职工作人员办理业务的功能型网站,为工作人员提供专属业务渠道。
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答 不需要的。同一个账号密码,我们是采用一个用户名注册并登录,发布同类频道或栏目的资讯信息,采用一网站发稿多网站共享发布。不需要每个网站都登录,一类(或一组)网站只需要一个网站登录发布就行。
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答 您好,我单位所有专兼职人员均可转发负面信息,但需符合审核手续。首先要核实此文章来源,正规网站(即网站备案手续齐全)的资讯类文章可以转发,贴吧、论坛、自媒体等其他媒体不行。(部分网站利用境外域名等手段,以“国家”“中国”的字号冒充正规网站,相关工作人员一定要严查源头网站的资质和手续)
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答 前期发布的文章都需要审核,主要审核内容和格式。经过前期测试文章发布没有任何问题,可升成自动审核,随时发布系统按要求随时审核。 人工审核时间:项目官网和核心主网一般是一天两次审核,网站站群1-2天审核一次。
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答 请您直接与刊登文章的网站底部联系电话、QQ号联系,也可以给底部邮箱发邮件,网站编辑在收到邮件后会与您联系。
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答 正面宣传稿件可以不限时不限量发布。 负能量文章发布,如是调研员针对调研事件需要发稿时,需提前提交相应的证据资料,必须有投诉举报材料、投诉人身份证复印件、相关证据和调研核实证据等,同时提交所要发布的稿件内容,经总部审核通过后,所发稿件必须发稿人确认并签字,总部安排编辑在相关网站发布稿件内容。
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答 转发负能量文章必须来自正规网站(网站备案手续齐全)的新闻资讯类文章可转发,贴吧、论坛、博客类不行。负能量的文章发布必须是经过单位调研核实,有相应的资料,符合单位工作范围等要求。
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答 找到发证件时配发的网络平台授权书,里面有账号和密码,登陆授权给您的任一网站都可以进行不限时不限量的发布,详细上传步骤可参照http://fdyzx.org.cn/show-179416.html。如还有具体操作问题可拨打采编部电话010-56212745、010-53382908咨询。
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答 1.成为舆情处理师可授权政讯通·全国法制项目的4个官网以及行业100网和政务100网,共204个网站,为个人、科教文卫组织、企事业单位等提供资讯发布、舆情监测、法律咨询、法律宣传等服务。 2.受聘的舆情处理师,可颁发证件和网络平台授权书,授权使用的平台,与各个网站支持互联互通,即用户注册登录一个账号发布文章,即可实现百网同时上线。 3.舆情处理师应聘成功,可参与单位授权开发的可经营性项目,如法制调研、法律援助、舆情监测、舆情处理、资讯发布、危机公关等。具体内容详见业务手册。 4.申请舆情处理师必须认真遵守本单位各项规章制度,并缴纳相应的网络平台使用年费。
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答 成为调研员申请需提交的资料: 1、专兼职人员申请登记表和承诺书各1份; 2、如实填报个人简历1份; 3、身份证复印件2份(原大小,正反面在同一张纸); 4、1寸蓝底免冠照片3张(同时附电子版照片1份,发送至邮箱:3206414697@qq.com); 5、无违法犯罪承诺书1份; 6、无违法犯罪证明1份(由居住地或者户籍地派出所开具)。 注: 申请登记表填写可以参照填写具体说明,所有申请人签字必须为申请本人签字,未按要求填写或者资料不全者不予受理。 申请过程中有任何问题可联系咨询电话:010-53382908,或者 QQ:3206414697。 收件地址:北京市东城区建国门内大街26号新闻大厦5层。邮编:100005,电话:010-53382908。