芜湖中院打好青年干警培养“组合拳”-全国法制调研中心-政讯通·全国政务信息一体化应用平台

　　（黄莺通讯员刘静雅）“脚下沾满泥土，心中装满深情。”这是芜湖市中级人民法院“00后”法警何涛驻村扶贫工作笔记中的一句话。这名主动请缨驻无为市姚沟镇太白村的最年轻队员，在防汛抢险一线用行动诠释了法院青年的责任担当。近年来，芜湖中院坚持“党建带队建促审判”工作思路，创新青年干警培养机制，为法院工作高质量发展注入青春动能。

　　芜湖中院针对干警年轻化特点，构建“青蓝工程”培养体系。通过21对“蓝方”导师与“青方”学员结对帮扶，从思想作风到业务能力开展全方位指导。创新开设“青蓝讲坛”专题培训，举办司法雇员训练营，在西北政法大学开展素能提升培训，形成“学-思-用”闭环培养模式。

　　“我们通过读书会、辩论赛、业务标兵评选等活动，为青年干警搭建成长平台。”院团支部书记汪明桦介绍，“法院青年说”品牌活动已开展20余期，让青年干警在思想碰撞中提升能力。省人大代表马甜甜评价：“从这些年轻人身上，看到了法院队伍的希望。”

　　该院构建“1+N”党建矩阵，以党组为统领，党支部、团支部等多元主体协同发力。坚持“支部建在庭上”，5个党支部均由庭长或部门负责人担任书记，实现党建与业务同频共振。创新开展党建品牌擂台赛，15个基层党组织同台竞技，展示党建工作新成效。

　　“天平之光”青年理论学习小组让青年党员人人上讲台，通过党史竞赛、读书分享等丰富形式，打造立体式理论“充电站”。各党支部深入开展“我为群众办实事”活动，支部书记担任法治副校长，党员干警进村入企普法宣传，3年来30余篇调研成果获省级以上奖项。

　　一线淬炼成长，青春绽放光彩。该院注重在急难险重任务中锻炼干部，让年轻干警在信访维稳、基层法院等一线岗位经风雨、见世面。“00后”法警何涛在防汛救灾中连续奋战十多天，守护村民家园，展现了法院青年的担当本色。

　　“从法庭到田野，变的是广度，不变的是深度；变的是角色，不变的是担当。”何涛的驻村感悟，道出了芜湖中院青年干警的共同心声。这支充满活力的队伍，正以昂扬姿态为法治芜湖建设贡献青春力量。

原文链接：http://ahfy.ahcourt.gov.cn/article/detail/2025/07/id/8893904.shtml
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